Paritarias: Alimentación llegó a un preacuerdo con la cámara empresaria
La Federación de Trabajadores de Industrias de Alimentación, tras una extensa y conflictiva negociación, pudo destrabar las negociaciones paritarias y llegar a un preacuerdo para recomponer los salarios de los trabajadores.
El STIA Buenos Aires, que conduce Rodolfo Daer, informó a sus afiliados sobre un preacuerdo con la cámara empresaria para recomponer los salarios de las trabajadoras y trabajadores de Alimentación.
Cabe destacar que Alimentación lleva casi dos meses luchando por un acuerdo paritario con la FIPAA (Federación de Industrias Productoras de Alimentos y Afines) para que los salarios aumenten en relación con la inflación de los últimos meses.
El documento emitido por el Consejo Directivo del Sindicato de Trabajadores de Industrias de Alimentación filial Buenos Aires, informa » que durante la audiencia por paritarias celebrada el día de ayer, en una muy difícil negociación por el contexto político y económico del país, se firmó un preacuerdo entre la FTIA y la Cámara empresaria».
Un contexto difícil
Las negociaciones pasaron a un cuarto de intermedio y se retomarán el día de hoy, martes 2 de julio.
Los avances en la negociación se concretaron en medio de un escenario político adverso a los trabajadores y tras la promulgación de la Ley Bases que limita las posibilidades de llevar adelante medidas de fuerza para reclamar derechos de los trabajadores.
Además, el Ejecutivo avala un modelo de contención de la protesta basada en la represión y la persecución judicial.
En tal sentido, las concesiones realizadas por la Federación de Industrias de Productos Alimenticios y Afines (FIPAA), se consideran una conquista significativa que permitirá seguir reclamando a partir de un acuerdo base que mejora los salarios en un contexto de fuerte crisis económica.
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La oferta empresaria
La cámara empresaria ofreció los siguientes aumentos escalonados para el periodo de mayo a septiembre:
- Mayo 5%
- Junio 4,78%
- Julio 4,10%
- Agosto 3,45%
Este preacuerdo, alcanza un total de 17,33% a pagar en los próximos cuatro meses, y prevé la incorporación de una cláusula de revisión a fin de renegociar los salarios en caso de que la inflación supere los porcentajes pautados para actualizar el CCT 244/94 que rige la actividad.
«El acuerdo se encuentra sujeto a revisión por parte de las distintas filiales y a la debida consulta con las trabajadoras y trabajadores de Alimentación». resalta el STIA Buenos Aires.
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