El STIA aceleró la calificación de mano de obra en plantas de Chubut

El Sindicato de la Alimentación (STIA) presentó un informe sobre cómo en los últimos 25 años se fue aumentando la formación del personal de planta.

El Sindicato de la Alimentación (STIA) de Chubut, repasó el programa de capacitación a trabajadores implementado durante los últimos años.

Lo hizo en el marco del Congreso Nacional de Ingeniería Pesquera.

Allí relató cómo los cambios que se vivieron durante los últimos 25 años en la población de trabajadoras y trabajadores.

Desde el STIA vienen trabajando en la promoción de la calificación de la mano de obra.

Los trabajadores solían tener en su mayoría primaria o secundaria incompleta y hoy acceden a estudios de nivel terciario.

Congreso Nacional de Ingeniería Pesquera

El secretario General del STIA de Chubut, Luis Núñez, expuso estas transformaciones en ocasión del I Congreso Nacional de Ingeniería Pesquera.

Allí referenció la necesidad de dotar de mayor formación a los trabajadores de las plantas pesqueras.

En ese momento detalló la evolución de los últimos 25 años para los obreros del pescado.

Se refirio al tema de acceder a capacitaciones, mejorar su calificación de mano de obra, y que puedan también terminar sus estudios, ya que en muchos casos solo tenían primaria o secundaria incompleta.

“Si bien la tarea no es tan riesgosa como la que se realiza en el mar, es una tarea que trae aparejado envejecimiento prematuro. Además, es un sector donde se producían muchos accidentes de trabajo. Todo esto lleva a que se termine la vida útil de los trabajadores antes que puedan jubilarse”, describió Núñez y de ahí la insistencia para que el Congreso nacional apruebe un régimen previsional anticipado para los obreros de las plantas de procesamiento.

El titular del STIA recordó que fue así “que fuimos capacitándonos todos»

«No teníamos formación, era una época muy difícil», dijo Núñez.

«Fue cuando aparecieron los contratos basura que lo único que lograban era flexibilizar las condiciones laborales en beneficio de los empresarios”, citó sobre las políticas laborales del peronismo en la década del ’90.

«La educación es fundamental”

“Los trabajadores estaban en estado de indefensión», Dijo Núñez.

Lo aseguró sobre la base de la educación que es fundamental.

«Esa herramienta de conocimiento para defender como corresponde nuestros derechos”, subrayó Luis Núñez.

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