Luján: Despidos en la alimenticia Molino Argentino de Open Door

Los despedidos fueron alrededor de 10 personas pero se esperan más cesantías en los próximos días

La empresa alimenticia productora de Gérmen de Trigo, Harinas industriales, Salvado y Harina de Graham, Molino Argentino, despidió a 10 empleados, pero esperan que el número sea aún más grande. Protesta frente a la planta ubicada en Open Door.

La empresa molinera Molino Argentino volvió a sembrar preocupación en la ciudad de Luján tras anunciar nuevos despidos en la planta ubicada en Open Door. Se esperan nuevas cesantías.

En febrero, los trabajadores de la planta realizaron una medida de fuerza que incluyó un paro total de actividades por la suspensión de al menos 10 empleados. Y ahora el conflicto renació, ya que lo que era un rumor finalmente se confirmó: habrá nuevos trabajadores despedidos. «Hoy nos anunciaron que ocho chicos quedan en la calle», explicó al medio local «Luján Hoy» el delegado Hernán Britos.

Tras la suspensión de los 10 trabajadores, en febrero, se inició un paro total en la planta de Open Door. Sin embargo, la intervención del Ministerio de Trabajo, que dictó la conciliación obligatoria detuvo la «sangría».

Así y todo, en marzo la cartera laboral liberó a las partes ante la falta de un acuerdo y los empleados resolvieron que si la firma no ofrecía una solución, iban a iniciar una nueva medida de fuerza.

Un conflicto que recrudece

Tras aquella protesta, las disconformidades continuaron y la semana pasada los delegados mantuvieron una reunión con las autoridades de la empresa, que terminaron de confirmar que habrá al menos ocho trabajadores que serán despedidos.

Ante esto, desde el gremio buscan visibilizar la cruda situación y le piden a Molino Argentina SA que recapacite y al menos reincorpore a uno o dos trabajadores.

El delegado Hernán Britos comentó que «mantuvimos una reunión con la empresa, que nos terminó de confirmar algo que nosotros veíamos venir, que ocho trabajadores, que para nosotros son ocho familias, se quedan en la calle».

«Atrás de cada uno de esos trabajadores hay chicos, hay una familia, hay boletas de luz y gas para pagar. Con esto, nosotros hemos roto cualquier tipo de diálogo con la empresa. Nosotros consideramos que la empresa puede conservar algunos puestos de trabajo, es por eso que le pedimos que recapacite», apuntó.

Sobre las medidas a tomar, Britos explicó a este medio que «la idea es visibilizar todo lo que más se pueda para que no quede en la nada. Entendemos que la empresa no pueda mantener a todos los trabajadores, pero pedimos que al menos dos de ellos puedan permanecer».

Los nuevos despidos

La medida se hará efectiva en los próximos días según anticipó la empresa a los representantes gremiales y afectará a personal de laboratorio y producción. Para peor, no serían indemnizados.

“Habíamos resuelto acordar en una mesa de diálogo que la empresa mejore los contratos y lo haga de forma directa, no a través de agencias, y ayer nos salieron con esta noticia” contextualizaron desde el gremio. Atribuyeron que los despidos se deben a las discusiones que tuvieron lugar en febrero cuando denunciaron persecuciones y maltrato laboral e iniciaron protestas.

“Los contratados que fueron despedidos se involucraron con las medidas que tomamos en febrero, la estrategia de la empresa es despedir porque no les gusta. De acá a dos meses contratan gente nueva, traen gente de afuera y reemplazan a los compañeros, así se comporta la empresa” resumió Mauricio Duarte, secretario general de Molineros.

El sindicalista adelantó que van a “tomar acciones directas frente a los despidos para defender los puestos de trabajo y mejorar las condiciones. Vamos a pedir que pasen a planta a los contratados”.

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